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人员组成
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科室 | 姓名 | 职务 | 主要工作 |
部(处)领导 | 张建英 | 部(处)长 | 主持部门全面工作。负责秘书办公室、pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益科(辅导员队伍建设)。分管党建、意识形态、安全稳定、保密、辅导员队伍建设、国有资产管理、预算等工作。 |
部(处)领导 | 吴金庭 | 副部(处)长 | 负责大pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益与咨询中心、就业工作管理科(毕业生就业指导中心)。分管心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益、毕业生就业、就业创业指导与服务等工作。 |
部(处)领导 | 汪继存 | 副部(处)长 | 负责pg电子冰雪大冲关新人权益管理科(pg电子冰雪大冲关新人权益资助管理中心)、国防pg电子冰雪大冲关新人权益科。分管本科生资助、国防pg电子冰雪大冲关新人权益与大pg电子冰雪大冲关新人权益征兵等工作。 |
部(处)领导 | 高孝俊 | 副部(处)长 | 负责pg电子冰雪大冲关新人权益管理科(pg电子冰雪大冲关新人权益日常管理)、pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益科(pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益)、“一站式”pg电子冰雪大冲关新人权益社区管理中心。分管pg电子冰雪大冲关新人权益思政pg电子冰雪大冲关新人权益、pg电子冰雪大冲关新人权益学风建设与pg电子冰雪大冲关新人权益管理、易班建设、“一站式”pg电子冰雪大冲关新人权益社区建设、劳动pg电子冰雪大冲关新人权益、pg电子冰雪大冲关新人权益档案管理、项目建设等工作,协管秘书办公室。 |
秘书办公室 | 骆成 | 秘书 | 上传下达,联络对接pg电子冰雪大冲关新人权益各部门,负责各类文件的收发、传阅及归档工作;负责部门文件、报告、工作计划及总结等公文的起草、上报工作;负责部门各类会议的通知、组织、记录和会议纪要的起草、印发工作;负责大型会务的筹备工作;负责部门党风廉政建设、宣传、资产管理、财务预算、档案管理、pg电子冰雪大冲关新人权益政审等工作。 |
袁颖 | 秘书 (副科级) | ||
pg电子冰雪大冲关新人权益管理科 | 李云 | 副科级 | 负责拟订并组织实施pg电子冰雪大冲关新人权益pg电子冰雪大冲关新人权益管理工作的有关规章制度和办法;负责组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益学风建设,做好pg电子冰雪大冲关新人权益日常行为的管理;负责组织开展三个“以一带三”活动;负责组织开展“双优”评选、表彰活动;负责pg电子冰雪大冲关新人权益违纪处理、解除pg电子冰雪大冲关新人权益违纪处分等工作;贯彻执行pg电子冰雪大冲关新人权益及pg电子冰雪大冲关新人权益各项资助政策,建立健全困难pg电子冰雪大冲关新人权益“奖、贷、助、勤、补、免 ”资助工作体系,负责pg电子冰雪大冲关新人权益pg电子冰雪大冲关新人权益资助工作规章制度的拟订和实施;组织开展资助育人pg电子冰雪大冲关新人权益,做好受资助pg电子冰雪大冲关新人权益的励志、感恩、诚信pg电子冰雪大冲关新人权益。 |
pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益科 | 彭雨 | 副科级 | 负责拟订pg电子冰雪大冲关新人权益pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益规章制度和工作方案;负责做好大pg电子冰雪大冲关新人权益思想政治pg电子冰雪大冲关新人权益工作,组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益思想动态及意识形态工作调研,及时掌握pg电子冰雪大冲关新人权益思想动态,维护校园和谐稳定;负责拟订辅导员队伍建设规章制度,做好辅导员的pg电子冰雪大冲关新人权益培训、考核评优、调研规划等队伍建设工作;通过“辅导猫”平台实现通知送达、信息收集、pg电子冰雪大冲关新人权益请销假、辅导员查课查寝等功能。 |
国防pg电子冰雪大冲关新人权益科 | 武宇洋 | 科员 | 负责拟订pg电子冰雪大冲关新人权益pg电子冰雪大冲关新人权益国防pg电子冰雪大冲关新人权益、征兵入伍规章制度;负责组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益国防知识宣传pg电子冰雪大冲关新人权益工作;负责组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益军事训练工作;负责pg电子冰雪大冲关新人权益入伍政策宣传、兵役登记、征兵体检及政治考核等工作;负责应征入伍大pg电子冰雪大冲关新人权益(直招士官)学费补偿贷款代偿及退役士兵和退役复学pg电子冰雪大冲关新人权益学费减免等上报工作;协助教务处做好pg电子冰雪大冲关新人权益所在地入伍大pg电子冰雪大冲关新人权益的保留学籍(入学资格)等工作。 |
大pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益与 | 宋蔼丽 | 科长 | 负责拟订pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益工作的相关制度,做好全校大pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益工作计划并组织实施;负责组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益、心理咨询、团体心理辅导等工作;负责组织开展各类大pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康主题pg电子冰雪大冲关新人权益,普及心理健康知识;负责组织开展新生心理健康测试工作,建立大pg电子冰雪大冲关新人权益心理健康档案;负责开展心理危机排查,对有心理问题的pg电子冰雪大冲关新人权益做好建档、干预、跟踪服务工作;负责管理、指导各二级pg电子冰雪大冲关新人权益做好心理健康pg电子冰雪大冲关新人权益、心理辅导站工作。 |
吴亚男 | 科员 | ||
就业工作管理科 | 张伟 | 科长 | 负责拟订pg电子冰雪大冲关新人权益pg电子冰雪大冲关新人权益就业创业规章制度;负责组织开展pg电子冰雪大冲关新人权益就业创业政策宣传、咨询工作;负责组织举办各类校园招聘会,开拓就业市场,加强就业基地建设;负责pg电子冰雪大冲关新人权益就业创业pg电子冰雪大冲关新人权益、培训工作,组织举办就业创业论坛,做好大pg电子冰雪大冲关新人权益创新创业基地建设;负责做好毕业生就业指导工作,加强困难毕业生就业帮扶;负责省优秀毕业生评选、毕业生文明离校、毕业生派遣、未就业毕业生跟踪服务等工作;负责就业创业调研,分析研判就业形势,撰写就业质量报告,做好毕业生就业发展跟踪调研工作。 |
“一站式”pg电子冰雪大冲关新人权益社区服务中心 | 郭志远 | 科员 | 负责pg电子冰雪大冲关新人权益"一站式"pg电子冰雪大冲关新人权益社区的整体规划、建设、运营。负责社区党建建设,统筹校院两级管理人员、专职辅导员和班主任、专业教师、思政骨干等育人力量下沉社区,践行"一线规则"。负责社区文化活动,推动社区文化和育人环境建设。负责指导和支持pg电子冰雪大冲关新人权益组织参与社区管理与监督,培养pg电子冰雪大冲关新人权益"四自"能力。负责pg电子冰雪大冲关新人权益社区的安全稳定工作,指导在pg电子冰雪大冲关新人权益社区开展安全pg电子冰雪大冲关新人权益。负责网上"一站式"社区服务平台建设和新媒体平台的运营。负责对入驻pg电子冰雪大冲关新人权益社区的pg电子冰雪大冲关新人权益、专职辅导员等工作进行考核评价。 |
